 Uczestnikom programu Special Needs zapewniamy gwarantowaną sumę podstawową (pocket money) wypłacaną w gotówce po 9* tygodniach pracy na campie, zagwarantowaną kontraktem z Camp America. Następnie, po zakończeniu kontraktu podstawowego, jeżeli istnieje taka możliwość, uczestnik może dalej pracować na campie, otrzymując od 200 dolarów tygodniowo wzwyż. Nasz kontrakt gwarantuje jednocześnie bogate bezpłatne świadczenia w okresie obowiązywania podstawowego kontraktu, w postaci pełnego wyżywienia i zakwaterowania (najczęściej również prania). Nie ma więc konieczności wydawania otrzymanych środków w celu utrzymania się podczas pracy na campie, a całe kieszonkowe przeznaczyć można na swój prywatny użytek. Suma gwarantowana wypłacana jest w całości po zakończeniu okresu podstawowego, niekiedy zaś część tej sumy można otrzymać w połowie trwania tego okresu. Bywają też wypłaty cotygodniowe (głównie na resortach). Wysokość sumy gwarantowanej po 9* tygodniach w programie Special Needs Counsellor demonstruje poniższa tabela (szczegółowych wyliczeń dokonują konsultanci). Suma gwarantowana nie zawiera ew. premii i napiwków (są one w gestii dyrektora kampu, klientów ośrodka, rodziców dzieci itp.). | Special Needs Counsellor wyjeżdżający po raz pierwszy | $1075 | | Special Needs Counsellor wyjeżdżający po raz drugi, trzeci i następne (również te osoby, które wcześniej korzystały z podobnego programu innej organizacji) | min. $1575 | | Special Needs Counsellor - przedłużony okres pracy na kampie. Jest to suma, którą uczestnik otrzymuje za każdy dodatkowo przepracowany tydzień na campie, ponad standardowe 9/10 tygodni (jeżeli jest taka możliwość). Zgodnie z warunkami wizy, maksymalny czas pracy wynosi 16 tygodni. Przedłużenie kontraktu o dalsze tygodnie ustala się osobiście z dyrektorem swojego campu. Na campie nadal obowiązują nasze bezpłatne świadczenia. | min. $200 tyg. | Średnio netto podczas jednego pobytu: ok. $500 - $1900**. *) kontrakt uczestnika opiewa na podstawowy, obowiązkowy okres pracy o długości 9 tygodni na campie, 10 tygodni na campie dziennym (z uwagi na inną strukturę czasu pracy). W rzeczywistości camp może trwać od 4 do 9 tygodni (zazwyczaj 8 - 9) co nie wpływa na wysokość wypłaconej sumy gwarantowanej.
Uwaga - suma gwarantowana jest kwotą brutto i od tej kwoty pracodawca może potrącić podatek, w którego odzyskaniu Camp America oferuje pomoc po powrocie uczestnika do kraju (patrz m.in. punkt 30 Umowy Uczestnictwa). Odzyskanie podatku wiąże się z opłatą manipulacyjną potrącaną przez pośrednika zaproponowanego przez Camp America. Camp America nie pobiera żadnych dodatkowych opłat za tę usługę. Przypominamy jednocześnie, że w Polsce obowiązuje tzw. nieograniczony obowiązek podatkowy. **) zależnie od liczby dodatkowych przepracowanych tygodni na campie. Counsellor nie może pracować poza campem. Pracodawca może potrącić niewielką część tej kwoty na rzecz podatku. W takim przypadku uczestnik programu powinien otrzymać od pracodawcy formularz W-2, na podstawie którego może ubiegać się o zwrot podatku zapłaconego w USA. Przypominamy jednocześnie, że w Polsce obowiązuje tzw. nieograniczony obowiązek podatkowy. | 
